12月10日上午，中国延安干部学院原副院长、教授赵耀宏受邀到我院以《干部教育培训的改革与创新》为题，为全体教职工授课。

课上，赵耀宏指出，中共中央新颁布的《干部教育培训工作条例》和《全国干部教育培训规划（2023——2027年）》为新时代干部教育培训工作提供了基本遵循和行动指南，对于干部教育培训更好发挥建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性作用，高质量教育培训干部、高水平服务党和国家事业发展有着重要意义。

随后，他从“优化教学设计，增强干部教育培训科学化和精准性”“推进课程建设，培育干部教育培训核心竞争力”“深挖特色资源，为干部教育培训提供重要支撑”“创新方式方法，激发干部教育培训的生机活力”“完善管理机制，提高高质量培训干部能力与水平”“培育优良学风，将从严管理贯穿学员参训全过程”六个方面进行了学理性的阐释，并以问题为导向，分析了当前干部教育培训工作面临的难题和对策。

他强调，干部教育培训改革创新是我们面临的一项永恒课题。立足干部教育培训的新形势新任务新要求，需要我们明确干部教育培训事业发展的正确方向，突出干部教育培训工作的政治导向，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主题主线，坚持“政治统领，服务大局”，不断创新培训理念、创新培训内容、创新培训方式、创新培训机制，推动干部教育培训工作高质量发展。

课后，开封市委组织部部务委员、我院党委副书记、常务副院长文柏松表示，赵耀宏教授的讲座深入浅出，不仅有理论性的指导更有实操性的经验启示，为我院开展干部教育培训工作指明了方向，理清了思路，具有很强的指导意义和实践意义。同时，文柏松结合本次授课内容及学院工作实际，对各部室下一步工作进行安排部署。他强调，接下来我们要持续从课程建设、课程设计、课程创新、教学资源开发、师资培养等方面不断发力，充分发挥教学核心优势，打造具有焦院特色的教学课程体系，以方式方法创新推动干部教育培训事业发展提质增效。

大家纷纷表示，通过这次学习，加深了对《干部教育培训工作条例》和《全国干部教育培训规划（2023——2027年）》的理解，作为焦裕禄干部学院的教职员工，将以此次专题讲座为契机，坚持不懈宣传、传承、弘扬焦裕禄精神，在实践中以创新的工作理念，进一步深挖焦裕禄精神红色资源，用心用情用力做好本职工作，为推动学院规范化、特色化、内涵式高质量发展贡献力量。